Kapitula писал(а): ↑Пн июл 22, 2024 9:20 am
У нас тоже менеджеры и врачи в интервью участвуют. Они ж не с улицы приходят. Все равно никто не будет платить фронтдеску 50 в час.
У нас до ковида на мед. фронт деск платили 20дол со старта. Больше если уже с опытом. После ковида наверно 22-23 а мож и все 25. И хрен находят квалифиц. желающих. В соседних бизнесах по офис билдингу хозяева давно жалуюца что за 20дол приходят неквалифайд растяпы и раскатогубные. Да и за 25 сложно найти хотя бы аксептабл. Я рад что поменял схему работы на "в офисе сам а если нада доп. помощь то контракторы на удаленке". Но не почасово а за выработку. И могут работать када хотят, хоть по ночам. Главное в дедлайны вписываца. И все довольны.
Да все даунхил идет у нас на доме доску меняют уже два месяца. Бассейн зеленый вечно. Дебилы.
У нас до ковида на мед. фронт деск платили 20дол со старта. Больше если уже с опытом. После ковида наверно 22-23 а мож и все 25. И хрен находят квалифиц. желающих. В соседних бизнесах по офис билдингу хозяева давно жалуюца что за 20дол приходят неквалифайд растяпы и раскатогубные. Да и за 25 сложно найти хотя бы аксептабл. Я рад что поменял схему работы на "в офисе сам а если нада доп. помощь то контракторы на удаленке". Но не почасово а за выработку. И могут работать када хотят, хоть по ночам. Главное в дедлайны вписываца. И все довольны.
Да все даунхил идет у нас на доме доску меняют уже два месяца. Бассейн зеленый вечно. Дебилы.
Я этот тренд давно заметил. В 90х легко находил толковых работников в офис и не за дорого. В 00х стало сложнее и дороже. Но не беда еще. А в конце 00х так вааще решил перестроица на самодостаточность и с тех пор не имею головняков с персоналом и т.п. Благо компы и интернет хорошо помогли в транзиции. Сегодня даже не представляю как бы я собрал команду из 8-10 работников которые были у меня в 00ые. Уже тогда из 8-10 челов 2-3 буксовали но не смертельно для бизнеса. Седня судя по рецензиям бизнес-соседей по офис билдингу буксуют ("дебилы") 3 из 4х как минимум.
В частной практике, как и в любом мелком бизнесе, где хозяин сам контролирует процессы, все намного разумнее устроено, чем в больницах-корпорациях, где менеджеры интересуются только своими бонусами и продвижением, хозяин далеко или его вообще нет, кроме совета директоров, и он полагается на отчеты лживых менеджеров. Короче, что я тебе экономику социализма пересказываю. Когда нет хозяина, то так и получается. В одном ты права - что и с хозяином-долбоебом будет тот же эффект. Например, если его устраивает, что расписание сегодня заполнено, вне зависимости, что работают дебилки и пациент выходит недовольный или не попадает на аппоинтмент вообще. Такой хозяин через пару лет обнаруживает, что "бизнес не пошел", ах ах, почему бы это, и закрывается. Или продолжает принимать, в америке таки острая нехватка врачей, так что будут ходить, но только по одному разу. Так, чтобы посоветовать такого врача своим друзьям, родственникам, привести всю семью и ходить туда годами, речи не идет. Кому надо ходить в дебильный оффис. В принципе, у частников хороших врачей и оффис обычно хороший. Бывают исключения, конечно. Помню, работала еще в корпорации с одной частной ревматологшей, которая постоянно ездила межлу 3мя оффисами, и ее фронт деск ездила вместе с ней. Причем докторша этих фронт деск брала полубесплатно, интерншип из колледжа или после школы на 1-2 месяца, потом меняла. Это было полный... дизастер, как вспомню, так вздрогну. Нихрена ревматологша не зарабатывала, хотя была, вроде, неплохим специалистом. А бизнесменом никаким... Что можно собрать с таким "оффисом", принцип клеймов тот же, что в программировании гарбидж ин - гарбидж аут, какая страховка заплатит, если входные данные плохие.
Да все даунхил идет у нас на доме доску меняют уже два месяца. Бассейн зеленый вечно. Дебилы.
Я этот тренд давно заметил. В 90х легко находил толковых работников в офис и не за дорого. В 00х стало сложнее и дороже. Но не беда еще. А в конце 00х так вааще решил перестроица на самодостаточность и с тех пор не имею головняков с персоналом и т.п. Благо компы и интернет хорошо помогли в транзиции. Сегодня даже не представляю как бы я собрал команду из 8-10 работников которые были у меня в 00ые. Уже тогда из 8-10 челов 2-3 буксовали но не смертельно для бизнеса. Седня судя по рецензиям бизнес-соседей по офис билдингу буксуют ("дебилы") 3 из 4х как минимум.
Ага. А я думала, что китайский вирус сделал Америку тупой
У нас до ковида на мед. фронт деск платили 20дол со старта. Больше если уже с опытом. После ковида наверно 22-23 а мож и все 25. И хрен находят квалифиц. желающих. В соседних бизнесах по офис билдингу хозяева давно жалуюца что за 20дол приходят неквалифайд растяпы и раскатогубные. Да и за 25 сложно найти хотя бы аксептабл. Я рад что поменял схему работы на "в офисе сам а если нада доп. помощь то контракторы на удаленке". Но не почасово а за выработку. И могут работать када хотят, хоть по ночам. Главное в дедлайны вписываца. И все довольны.
Да все даунхил идет у нас на доме доску меняют уже два месяца. Бассейн зеленый вечно. Дебилы.
У меня бассейн сверкает. Воду из него пить можно, тот же состав, что из крана. Но у меня пулмен не дебил, я его тщательно выбирала 40 лет назад.
Ирена, продолжают ходить и достаточно. У одних рядом с домом, другим пофиг, а третьи не знают, что можно по другому. Было бы интересно сделать опрос, но очень много людей считают, что РСР не на случай емерденси, на этот случай УК и ЕР. Плюс дебилы- это же текучий материал, пришел- ушел постоянно. Может сегодня нормальный был, завтра ненормальный будет. Имхо ходят к врачу, а не фронтдеску или медсестрам. Жаловаться будут, но не уйдут.
Я этот тренд давно заметил. В 90х легко находил толковых работников в офис и не за дорого. В 00х стало сложнее и дороже. Но не беда еще. А в конце 00х так вааще решил перестроица на самодостаточность и с тех пор не имею головняков с персоналом и т.п. Благо компы и интернет хорошо помогли в транзиции. Сегодня даже не представляю как бы я собрал команду из 8-10 работников которые были у меня в 00ые. Уже тогда из 8-10 челов 2-3 буксовали но не смертельно для бизнеса. Седня судя по рецензиям бизнес-соседей по офис билдингу буксуют ("дебилы") 3 из 4х как минимум.
Ага. А я думала, что китайский вирус сделал Америку тупой
Тупой Америку сделал легкий велфер и социалка. Для кучи народу сразу стало легче жить не задумываясь. А потом и вааще не думая.
Многое от менаджера зависит. Когда пришла в этот офис, менагерка была толковая, весь стафф тоже, приятно работать было. Потом пришла другая. Стафф потиху сменился, в плане мозгов все были ок, но злые как люди. То есть атитюд « ходють тут всякие, работать мешают». Сейчас третья, Стафф сменился опять. И менагерка и остальные очень приятные и симпатичные просто поболтать, всегда готовы помочь всем, но хрень какую то делают, и продолжают упорно, хоть и говоришь не делать.
у нас на доме доску меняют уже два месяца. Бассейн зеленый вечно. Дебилы.
